El derecho a la intimidad personal en el ámbito laboral

Autores/as

  • Isabel Sáenz-Torre de Torre Universidad de La Rioja

DOI:

https://doi.org/10.18172/redur.4185

Resumen

Este trabajo versa sobre el derecho a la intimidad en el ámbito laboral. El estudio de los conflictos que surgen al poner en relación el derecho a la intimidad de los trabajadores con los instrumentos de control del empresario alcanza tanto a su actividad laboral como a la extralaboral y pone de relieve la insuficiente regulación de la cuestión en el ordenamiento español. El delicado equilibrio que ha de observarse entre ambos derechos ha dado lugar a una amplia jurisprudencia, no siempre compatible entre sí, sobre todo con la aparición de las tecnologías de la información y la comunicación (TICs), que examina la prevalencia que ha de darse a uno u otro derecho, atendiendo a los intereses que han de ser protegidos.

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Publicado

01-11-2015

Cómo citar

Sáenz-Torre de Torre, Isabel. 2015. «El Derecho a La Intimidad Personal En El ámbito Laboral». Revista Electrónica De Derecho De La Universidad De La Rioja (REDUR), n.º 13 (noviembre):335-62. https://doi.org/10.18172/redur.4185.

Número

Sección

Investigando